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党风廉政责任分解

2012年03月25日

根据《新捕京3522com党风廉政建设和反腐败工作主要任务的分解意见》,结合资源与环境科学学院实际,经党总支委员会研究特制订《资源与环境科学学院党风廉政建设和反腐败工作主要任务的分解意见》。

一、党风廉政建设和反腐败工作的基本要求:

1.结合资源与环境科学学院领导班子成员工作分工,做好对党风廉政建设工作。布仁白乙拉书记主持党总支工作,主管党、团、学、工工作;陈凤臻院长主管学科建设、教学、科研、办公室工作及创收经费;欧阳江城副院长分管常规教学工作、实验室工作和实习工作;孟和白音副院长分管预科教育和全院学生的日常管理工作;每位领导对自身职责范围内的党风廉政建设负直接责任。

2.全面推进院务公开制度。严格按照《新捕京3522com校务公开实施办法》的要求,对资源与环境科学学院师生关注的各项工作进行公示。坚持公平、公正、公开的原则调动教职工的积极性和创造性。

3.加强党员干部清廉从政教育,防止出现违纪违规现象。

4、定期召开院领导班子民主生活会,听取群众的反映和意见,接受学校和上级纪检部门的监督、检查。

二、党风廉政建设和反腐败工作的主要任务的分解

1、布仁白乙拉书记对于资源与环境科学学院发展党员、干部的提拔任用、师德标兵评选、教职工年终考核、年终津贴的分配、三本、预科经费的使用,学校划拨的运转经费的使用,工会活动经费的使用、特困生的认定、各种助、奖学金的分配、学生先进个人的推荐和评奖、学生文体活动经费的使用,先进班集体的评定,问题学生的处理或处分等主要工作中存在的党风廉政建设问题负有直接领导责任。相关责任人有院办主任、学工办主任、党支部书记、团总支书记和各班班主任或辅导员。

2、陈风臻院长对于资源与环境科学学院教职工职称评定和聘任,教师科研项目申报,毕业生优秀论文引导教师的评定,教职工年终考核,年终津贴的分配,三本、预科经费的分配,学校划拨的运转经费的使用,创收经费的使用、科研团队申报、引进人才、教师的外出进修学习或参观考察等工作中存在的党风廉政建设问题负有直接领导责任。相关责任人有教学办主任、学术委员会成员或领导小组成员。

3、欧阳江城副院长对于资源与环境科学学院学生实习活动经费的使用,实验仪器设备的保存、保管,考试题的绝密保存,教育实习或野外实习优秀引导教师的评定,课程安排等工作中存在的党风廉政建设问题负有直接领导责任。相关责任人有教研室主任、教务办主任、实验员。

4、孟和白音副院长对于学生干部的选拔任用、违纪学生的处理、学生先进个人的评选、助学奖学金的分配等过程中出现的党风廉政建设问题负有直接领导责任。相关责任人有学工办主任、团总支书记、各班班主任或辅导员。

若院领导工作有变动,其任务由接任者承担。

 

中共资源与环境科学学院总支部委员会

2013.12.15


新捕京3522com2012年党风廉政

建设和反腐败工作主要任务的分解意见

根据中央纪委第十七届七次全会、自治区纪委九届二次全会、全国、全区教育系统党风廉政建设工作会议精神,为全面贯彻落实党风廉政建设责任制,坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支撑和参与”的反腐败斗争的领导体制和工作机制的要求,按照学院党委、行政主要负责人是全院党风廉政建设第一责任人,分管领导对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任的原则,现将2012年全院党风廉政建设和反腐败斗争的主要工作任务在学院党委书记高金祥、院长李春林承担第一责任的前提下,细化分解如下。

一、党风廉政建设和反腐败工作

主要任务和要求:

1、组织领导全院党风廉政建设和反腐败工作,组织学院领导班子成员学习研究党风廉政建设的理论、方针、政策,并提出引导意见。

2、组织召开专题研究党风廉政建设党委会议和全院党风廉政建设工作会议,分解党风廉政建设工作任务,签订党风廉政建设目标责任书,明确职责和分工并按照计划推动落实。

3、组织领导党风廉政制度建设,强化权力制约与监督,健全决策权、实行权、监督权既相互制约又相互协调的权力运行机制,推进权力运行程序化和公开透明。

4、组织领导作风建设,解决党风政风方面存在的突出问题,纠正损害群众利益的不正之风。

5、领导、组织并支撑纪委(监审处)依纪依法履行职责,及时听取工作汇报,解决重大问题,引导纪委加强组织协调工作和群众来信来访及案件查办工作,带头落实《党内监督条例》。

6、监督检查领导班子成员及系处级领导班子、领导干部完成党风廉政建设和清廉从政情况。

学院党委书记高金祥主管

党委办公室牵头,学院各部门参加。

二、廉政建设和行政监察审计工作

主要任务和要求:

7、组织领导分管院领导和职能部门分解落实廉政工作任务,引导各部门完成学院中心工作任务并落实“一岗双责”,带头贯彻实行《廉政准则》。

8、组织领导分管院领导研究落实行政管理工作中的廉政任务,布置行政监察审计工作任务,督促检查各部门规章制度的实行情况。

9、督促检查分管院领导实行廉政勤政和行政监察审计规定的情况,落实问责制度。

10、组织领导政风行风工作,解决影响师生员工利益的突出问题,为师生办实事。

11、组织修订有关规章制度,完成常用文件汇编工作。

12、组织制定学科建设规划的规章制度并监督实行,确保学科建设经费专款专用。

党委副书记、院长李春林主管

院长办公室、学科建设规划处牵头,学院各部门参加。

三、党风廉政建设责任制的落实工作

主要任务和要求:

13、监督检查各级领导班子和领导干部党风廉政建设责任制和惩防体系建设落实情况,实行责任追究制度。

14、加强对各单位党政主要负责人贯彻落实民主集中制、严格实行“三重一大”制度、党政联席会议制度等法规制度的落实情况。

15、加强党员干部清廉从政教育,防止出现违纪违规现象。

16、继续开展治理商业贿赂和教育乱收费工作。

17、加强源头预防腐败工作,严格实行基建、维修、采购、招生等重点工作的监督实施办法。

18、加强纪检监察审计干部队伍建设,组织协调各单位党风廉政建设和反腐败工作,妥善处理群众来信来访,严肃查处各类违纪行为。

党委副书记、纪委书记于建设主管

纪委(监审处)牵头,相关部门参加。

四、党风廉政建设和反腐败宣传教育工作

主要任务和要求:

19、按照学院党委的部署,充分发挥理论中心组、校报、校园网的主渠道、主阵地作用,宣传党风廉政建设的各项政策法规,及时报道学习教育情况。

20、结合学院实际,开展对党员干部的理想信念、党性党风、遵法守纪、清廉自律、道德修养教育。

21、开展廉政学问宣传教育,营造和谐的校园环境。

22、以师生教育为核心,把反腐倡廉教育融入教工的思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育和遵纪守法教育之中。

23、提高老干部工作管理规范化水平,增强服务意识,优化服务质量。

党委副书记、纪委书记于建设主管

党委宣传部、组织统战部、纪委(监审处)、团委、离退休人员工作处、各党总支牵头,相关部门参加。

五、校务公开工作

主要任务和要求:

24、监督实行《新捕京3522com校务公开实施细则》,对违反校务公开工作的现象,依据有关规定及时督办整改。

25、督促检查各单位健全党务、政务、财务等公开制度及落实情况。

党委副书记、纪委书记于建设主管

纪委(监审处)、工会牵头,学校各单位参加。

六、领导干部选拔任用工作

主要任务和要求:

26、严格实行《领导干部选拔任用条例》的规定,按照规定程序任免干部。

27、坚持标准、严格考核、注重民意、集体决定,杜绝干部选拔任用中的不正之风。

28、加强领导干部任职期间的教育和管理,落实领导干部诫勉谈话等监督制度。

党委书记高金祥主管

组织统战部牵头,相关部门参加。

七、人事管理、人才引进工作

主要任务和要求:

29、完善人事管理和人才引进的各项制度,规范人才引进程序,及时公开人才引进详细信息,公平公正选拔人才,严把人才引进的质量和标准。

30、科学合理设置校内机构,加强人事档案和在职人员的管理,严格实行奖惩制度。

31、贯彻实行岗位聘任规定,坚持公开、公平、公正的原则,作好岗位聘任工作。

32、对人事管理和人才引进工作中的违纪问题进行调查并提出处理建议。

党委委员、副院长崔其福主管

人事处、附属医院、第二附属医院、附属中学牵头,相关部门参加。

八、财务管理工作

主要任务和要求:

33、严格实行财务审批制度及审批程序和权限。

34、严格实行预算管理制度,杜绝学院资金体外循环现象发生。

35、加强专项资金管理,完善专项经费的报销制度,严禁挪用专项资金。

36、认真实行招待费管理制度,严格控制招待费用开支标准及范围。

37、严格控制各项业务经费及办公经费的开支范围,防范弄虚作假现象,确保资金安全。

38、完善财务管理制度和经费报销制度,严格实行“收支两条线”及其他财经纪律,防止“小金库”及教育乱收费现象的发生。

39、及时纠正违反财经纪律的问题或事项,提出相应处理建议。

40、从严控制领导干部因公出国的教育和管理,杜绝借出差机会变相旅游。

党委副书记、院长李春林,党委委员、副院长贾国富共同主管计划财务处牵头,相关部门参加。

九、国有资产管理工作

主要任务和要求:

41、完善并严格实行国有资产管理制度。

42、对国有资产的增减情况进行全面清点核实,防止国有资产流失。

43、对损毁、转移、截留、私自占有国有资产或造成国有资产流失的问题进行调查并提出处理建议。

44、严格实行大宗物品统一集体采购制度,对违反制度的问题及时予以纠正。

党委委员、副院长贾国富主管

国有资产管理处牵头,相关部门参加。

十、基建、修缮工程管理工作

主要任务和要求:

45、制定基建、修缮工程管理工作的各项规章制度,明确工作程序并遵照实行。

46、基建、修缮工程必须坚持集体决策制度,公开招投标制度,做到每项工程明确责任人员,并通过校务公开平台公开公示。

47、加强对校园改造和建设的统筹规划,合理安排,对工程建设的各个环节严格把关,责任到人,任何人不得违规插手或干扰工程项目的招投标和建设工作。

48、对工程立项、报批、合同重大变更、大额资金追加等重大问题,必须报院长办公会或党委会集体研究决定。

49、检查制度的实行情况,对违反规定的行为及时纠正,并提出处理建议。

党委委员、副院长于毅夫主管

基建处牵头,相关部门参加。

十一、招生录取及图书馆工作

主要任务和要求:

50、深入推进招生录取“阳光工程”的实施。完善各类招生制度,确保招生录取工作公开、公平、公正、透明。

51、及时准确公布招生信息、招生政策、招生计划、录取原则、录取程序、录取结果。

52、完善考生咨询及申诉制度。

53、及时纠正招生录取工作中出现的问题,并提出处理建议。

54、加强图书采购等工作管理,增强为师生服务的意识。

副院长郭丽虹主管

招生就业处、成人教育学院、远程教育学院、继续教育与教师培训学院、图书馆牵头,相关部门参加。

十二、学生管理、校地合作及后勤工作

主要任务和要求:

55、完善学生管理工作制度,并监督实行。

56、完善学生奖励、资助、惩处等工作规范,畅通申诉渠道,必保各项工作公开、公正、透明。

57、开展学生日常管理工作中的清廉教育,推动廉政学问进校园活动。

58、制定有关校地合作管理工作制度,并监督实行。

59、加强后勤管理工作规范,提高服务意识与质量,做到公开、清廉、高效、优质。

60、加强后勤临时用工人员管理,防止无证上岗、虚报冒领人员工资等问题的出现。

党委委员、副院长王曙光主管

学生工作处、校地合作处、后勤管理处牵头,相关部门参加。

十三、教学管理、教育研究及国际合作交流等工作

主要任务和要求:

61、抓好学校教风、学风、考风建设,纠正不正之风。

62、建立健全学生学籍、转专业管理办法,防止冒名顶替现象的发生。

63、完善学位授予和各类证书颁发的管理制度,严格实行办证程序,严禁违规办理证书。

64、及时发现纠正各种违规入学、转专业、办证等行为,提出处理建议。

65、完善和认真实行教材管理制度,防止教材浪费、商业贿赂等问题的出现。

66、制定国际合作交流工作的有关规章制度并监督实行。

67、对相关人员进行外事纪律教育和涉外保密工作教育。

68、制定教育科学研究的有关规章制度并监督实行。

69、杜绝义务教育阶段择校乱收费、教辅材料散滥、补课乱收费等问题。

党委委员、副院长德力格尔主管

教务处、成人教育学院、远程教育学院、附属中学、教育科学研究所、学科建设规划处、国际合作交流处牵头,相关部门参加。

十四、科研、学术、网络及安全保卫工作

主要任务和要求:

70、严格按《新捕京3522com学术委员会章程》办理学术事宜。

71、严格实行科研项目、科研成果、科研经费管理等规章制度。

72、严格按学院财务制度使用专项科研经费,规范经费支出。

73、及时纠正违反科研管理制度的问题,并提出处理建议。

74、查处学术活动中的抄袭、剽窃等学术不端行为。

75、加强安全保卫工作管理,提升形象,保障校园和谐稳定。

76、组织制定网络信息管理的规章制度并监督实施。

77、核查并监督校园网络信息安全。

党委委员、副院长于毅夫主管

科技处、学报编辑部、保卫处、网络与信息管理处牵头,相关部门参加。

按照上述党风廉政建设和反腐败斗争各项任务的分解,承担工作任务的各主管领导,要及时联系承担该项工作任务的牵头单位,提出各项工作的具体要求、完成时限及保障措施。

凡出现不履行或不正确履行上述党风廉政建设责任制的行为,将对主管领导、牵头部门领导以及相关责任人实施责任追究。责任追究的实施,依据中发[2010]19号《新捕京3522com实行党风廉政建设责任制的规定》实行。

 

中共新捕京3522com委员会

2012年3月26日

 

主题词:党风廉政建设反腐败工作分解意见

新捕京3522com党委办公室2012年3月26日印发

(共印70份)

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